Publishing Details
Contact & Outreach
About This Podcast
HR INSTITUTE wspiera funkcję HR w obszarach:
- Audyty organizacyjne, personalne i efektywności pracowniczej
- Mapowanie i opracowywanie kompleksowo procesów HR
- Certyfikację jakości procesów HR w organizacji
- HRO: outsourcing działu HR w firmie jako Interim HR Business Partner
- Badania odporności psychicznej
- Analitykę HR i Raporting
Sprawdź obszary w wsparcia: www.hrinstitute.pl Agnieszka Musiał-Terlecka
BEZPŁATNY SMART AUDYT HR: https://hrinstitute.pl/ankieta-audyt-hr/
Explore Statistics
Recent Episodes
#23 Sukcesja. Jak zapewnić ciągłość firmie rodzinnej
"Korporacje budują organizacje. Polskie firmy rodzinne bardzo często budują właściciela."To jedno z najmocniejszych zdań, które padło podczas mojej rozmowy z Prezeską Katarzyną Kala-Kowalską w…
#22 Certyfikat jakości HR
Coraz więcej firm chce być postrzeganych jako THE BEST EMPLOYER.Pytanie brzmi: co dziś realnie potwierdza ten status? Nie kampanie, nie hasła – tylko jakość procesów HR, którą można zmierzyć,…
#21 Jak zbudować międzypokoleniowy Dział HR w oparciu o zaufanie
Koniec 2025 roku zaznacza się dużym wyzwaniem dla działów HR. Dlaczego? Presja kosztowa, kurczące się budżetu i rosnące oczekiwania. Jak w odpowiedzi na te wyzwania zbudować samoorganizujący się…
#20 Wartościowanie stanowisk – klucz do transparentnych wynagrodzeń
Czy wiesz, że brak obiektywnego systemu wartościowania stanowisk to jedna z głównych przyczyn nierówności płacowych w organizacjach?Proces wartościowania to nie tylko formalność – to narzędzie…
#19 Jawność wynagrodzeń i luka płacowa
W Polsce średnia luka bonusowa to aż 41,7%. Oznacza to, że mężczyźni otrzymują premie przeciętnie o 40% wyższe niż kobiety. Najsilniej to widać w branżach technologicznych i finansowych, gdzie…
#18 Mobbing w miejscu pracy
W Polsce wprowadzono istotne zmiany dotyczące ochrony przed mobbingiem, obejmujące m.in.:- uproszczenie definicji mobbingu poprzez nacisk na uporczywość działań,- wprowadzenie otwartej listy zachowań…
#17 Jak zatrudnić Agenta AI w MŚP?
AI to prawdziwy game changer procesów biznesowych.Optymalizacja kosztów zatrudnienia, zdobywania nowych kompetencji, kosztownych systemów ERP czy zwiększenie ROI w obsłudze klienta. Dziś nie pytamy…
# 16 Technologie w HR
PwC Workforce Radar Report 2024 jasno wskazuje, że przejście inteligentnych organizacji na nowe modele biznesowe zaczyna się od zrozumienia obecnego modelu operacyjnego, wykorzystywanych technologii…
#15 AI w procesach HR
Sztuczna inteligencja odgrywa coraz istotniejszą rolę w obszarze zarządzania zasobami ludzkimi, przynosząc znaczące korzyści w optymalizacji procesów rekrutacyjnych, zarządzaniu talentami oraz…
#14 Rola employee advocacy i networkingu w HR
W dynamicznie zmieniającym się świecie, gdzie trendy i najlepsze praktyki ewoluują z dnia na dzień, budowanie silnej sieci kontaktów zawodowych w branży HR jest kluczowe. Networking pozwala nie tylko…
#13 Spójna, autentyczna, włączająca kultura organizacyjna
Badania Gallupa wskazują, że liderzy świadomi swoich talentów i mocnych stron osiągają lepsze wyniki w zarządzaniu zespołami. Zaangażowanie zespołu rośnie wówczas nawet do 73%, a produktywność…
#12 Jak zarządzać projektem w HR?
Czy HR potrafi zarządzać projektem?O roli służebnej HR dla biznesu porozmawiam dziś z ekspertem, praktykiem, właścicielem firmydoradczo-szkoleniową Leadership Center.W podcaście przedstawimy jak…
S1E11 #11 TOP benefity w 2025 roku
Aż 69 % firm sprawdza opłacalność wykorzystywanych w 2025 roku benefitów.Zgodnie z raportem, realizowanym we współpracy HR INSTITUTE a firmą Nais wynika, że główną rolą benefitów dziś jest wzrost…
S1E10 #10 Neuroróżnorodność w procesach HR
Neuroróżnorodność w procesach HR.Pracodawcy coraz częściej dostrzegają, że neuroróżnorodność pracowników w zespole stanowi potężne źródło twórczej energii i innowacyjności, jeśli jest właściwie…
S1E9 #9 Jak HR wspiera sprzedaż?
Jak HR wspiera sprzedaż?Wydajność efektywności działów sprzedaży, nowe technologie, automatyzacja to wyzwania z jakimi zmierzyły się działy sprzedaży w 2024 roku. Jak dostosować procesy HR do…
S1E8 #8 ESG: audyt środowiskowy w MŚP
ESG: audyt środowiskowy w MŚPWokół raportowania ESG zrobiło się sporo szumu, bo terminy zaczynają deptać po piętach coraz większej liczbie firm. Nawet jeśli w tym roku obowiązek nie dosięgnie…
S1E7 #7 Jak skutecznie wdrożyć dyrektywę ESG w sektorze MŚP?
Jak skutecznie wdrożyć dyrektywę ESG w sektorze MŚP?ESG zawitało na polski rynek na dobre. Małe i średnie przedsiębiorstwa będą zobowiązane do raportowania w trzech kluczowych obszarach za rok 2026:…
S1E6 #6 Job crafting. Czyli jak odnaleźć sens w karierze
Job crafting. Czyli jak odnaleźć sens w karierzeTematem dzisiejszego podcastu jest job crafting, który jako filozofia poszukiwania sensu z wykonywanej pracy, pięknie wpisuje się w kompetencje…
S1E5 #5 Audyt w firmach produkcyjnych
Jeśli mierzysz się z wieloletnimi przyzwyczajeniami realizacji procesów „ bo zawsze tak było i działało”?Jeśli chcesz zmierzyć efektywności pracowników produkcyjnych?Jeśli masz świadomość ile będzie…
S1E4 #4 Badanie odporności psychicznej gwarantem przyjaznej kultury organizacyjnej
Badanie odporności psychicznej gwarantem przyjaznej kultury organizacyjnej.W świecie pełnym wyzwań, umiejętności radzenia sobie ze stresem oraz presją stają się być kluczowe. Nasza odporność…
Frequently Asked Questions
O procesach HR has published 23 episodes since April 2024, covering topics in Business.
O procesach HR is currently highly active with new episodes monthly. Average episode length is 41m.
Sign up on Grep.FM to access contact details for O procesach HR, including email and social media links.
Similar Podcasts
Finanse Bardzo Osobiste: oszczędzanie | inwestowanie | pieniądze | dobre życie
Marcin Iwuć
334 episodes
Mała Wielka Firma
Marek Jankowski
548 episodes
ZSŻ
Zaprojektuj Swoje Życie
579 episodes
Inwestomat - oszczędzanie, inwestowanie, wolność finansowa
Mateusz Samołyk
269 episodes
Polityka Insight Podcast
Polityka Insight
300 episodes
Nowoczesna Sprzedaż i Marketing
Szymon Negacz
301 episodes